Equiparació salarial

Els professionals sanitaris de salut pública han patit una disminució dels seus sous durant el 2022, per això si hi ha una equiparació salarial és indicatiu del reconeixement progressiu del professionals sanitaris dins de la societat reconeixent adequadament la seva tasca professional.

L’equiparació salarial per categories professionals és un tema de gran rellevància entre les professions sanitàries, especialment després dels acords entre el conseller de Salut, Manel Balcells, i la ministra de Sanitat, Monica Garcia.

Aquests compromisos passen per una millora de la categoria professional de les infermeres amb un canvi del subgrup funcionarial al tipus A1 i es reconeix, per tant, adequadament la seva tasca. És evident que les òptiques i els òptics optometristes que treballen a l’administració pública, amb la mateixa categoria professional, també haurien de tenir el mateix reconeixement.

Per això, des del Col·legi Oficial d’Òptics Optometristes de Catalunya estarem atents perquè les i els nostres professionals l’assoleixin, tenint en compte que fa més de 10 anys que som graduats amb accés a màsters i doctorats. Així ho vam subratllar en el comunicat conjunt que vam enviar juntament amb el Col·legi Oficial de Dietistes-Nutricionistes de Catalunya (CoDiNuCat), el Col·legi Oficial de Podòlegs de Catalunya (Podocat), el Col·legi de Fisioterapeutes de Catalunya (COLFICAT), el Col·legi de Terapeutes Ocupacionals de Catalunya (COTOC) i el Col·legi de Logopedes de Catalunya (CLC).

Les competències i responsabilitats com a sanitaris dins de la salut visual són en aquest moment reconegudes tant per l’àmbit de salut i per la població. Per tant, l’equiparació és justa i necessària.

Segur que hi ha molts factors que influeixen, però des del Col·legi vetllarem per una equiparació que posi un reconeixement la nostra responsabilitat sanitària.